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「陽 光 路 上」培 訓 計 劃
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計 劃 目 的 |
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透 過 積 極 主 動 的 培 訓 ， 加 強 殘 疾 或 出 現 精 神 病 早 期 徵 狀 的 青 少 年 的 就 業 能 力 |
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透 過 提 供 工 資 補 助 金 ， 鼓 勵 僱 主 ( 特 別 是 未 僱 用 過 殘 疾 青 少 年 的 僱 主 ) 為 殘 疾 或 出 現 精 神 病 早 期 徵 狀 的 青 少 年 提 供 職 位 空 缺 ， 讓 僱 主 試 用 這 些 青 少 年 ， 以 了 解 其 工 作 能 力 |
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計 劃 參 加 者 |
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殘 疾 青 少 年 或 經 精 神 科 醫 生 診 斷 為 出 現 精 神 病 早 期 徵 狀 的 青 少 年 ， 年 齡 須 介 乎 1 5 至 2 9 歲 ， 而 且 有 需 要 接 受 就 業 培 訓 、 見 習 及 支 援 ， 才 可 在 公 開 市 場 就 業 |
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計 劃 內 容 |
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1. |
在 職 工 作 指 導 |
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服 務 機 構 會 因 應 參 加 者 的 就 業 需 要 提 供 工 作 相 關 的 輔 導 服 務 。 |
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2. |
就 業 培 訓 |
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服 務 機 構 會 為 每 位 參 加 者 提 供 1 8 0 小 時 的 就 業 培 訓 ， 有 關 培 訓 可 涵 蓋 以 下 幾 方 面 ： |
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2.1 |
與 工 作 相 關 的 個 人 技 巧 課 程 ， 例 如 自 信 心 訓 練 、 面 試 技 巧 、 溝 通 技 巧 、 社 交 技 巧 、 人 際 交 往 技 巧 、 情 緒 管 理 等 ； |
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2.2 |
探 訪 職 業 康 復 服 務 單 位 、 社 會 企 業 及 私 營 商 業 機 構 ， 為 將 來 的 見 習 作 好 準 備 ； |
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2.3 |
切 合 參 加 者 個 人 發 展 及 社 交 需 要 的 培 訓 活 動 ； 以 及 |
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2.4 |
特 定 的 工 作 技 能 ， 例 如 電 腦 技 巧 、 職 業 英 語 、 印 刷 、 餐 飲 到 會 、 銷 售 及 零 售 、 清 潔 、 汽 車 美 容 服 務 等 。 |
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3. |
見 習 |
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3.1 |
服 務 機 構 會 為 每 位 參 加 者 安 排 為 期 最 長 三 個 月 的 見 習 。 在 見 習 期 內 ， 參 加 者 如 出 勤 率 能 符 合 要 求 ， 便 可 獲 發 每 月 2 , 0 0 0 元 的 見 習 津 貼 。 |
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3.2 |
參 加 者 完 成 見 習 後 ， 服 務 機 構 會 協 助 他 們 在 公 開 市 場 尋 找 合 適 工 作 或 在 職 試 用 職 位 。 |
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3.3 |
參 加 者 與 提 供 就 業 見 習 的 機 構 並 無 僱 傭 關 係 。 |
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4. |
在 職 試 用 |
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4.1 |
為 了 鼓 勵 僱 主 聘 用 殘 疾 青 少 年 ， 僱 主 可 透 過 在 職 試 用 計 劃 試 用 參 加 者 ， 以 了 解 其 工 作 能 力 。 在 試 用 期 間 ， 僱 主 可 獲 發 最 多 六 個 月 的 補 助 金 ， 金 額 為 每 位 參 加 者 每 月 實 得 工 資 的 一 半 ， 上 限 為 4 , 0 0 0 元 ， 兩 者 以 金 額 較 少 者 為 準 。 |
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4.2 |
參 加 者 在 試 用 期 內 已 屬 僱 員 身 分 ， 享 有 《 僱 傭 條 例 》 及 《 最 低 工 資 條 例 》等 所 規 定 的 一 般 僱 員 福 利 。 |
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4.3 |
後 找 到 工 作 ， 便 無 須 參 與 在 職 試 用 。 |
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5. |
就 業 後 跟 進 服 務 |
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參 加 者 如 在 完 成 見 習 參 加 者 如 在 完 成 見 習 服 務 機 構 會 向 每 位 找 到 工 作 的 參 加 者 提 供 不 少 於 十 二 個 月 的 跟 進 服 務 ， 以 協 助 他 們 盡 快 適 應 工 作 。 |
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申 請 ／ 轉 介 |
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殘 疾 青 少 年 及 轉 介 者 可 直 接 聯 絡 服 務 機 構 ， 由 服 務 機 構 為 其 進 行 評 估 |
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僱 主 如 有 意 提 供 職 位 空 缺 ， 可 直 接 聯 絡 服 務 機 構 ， 服 務 機 構 會 物 色 最 合 適 的 求 職 者 給 僱 主 考 慮 |
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有 關 申 請 不 會 收 取 任 何 費 用 |
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查 詢 |
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請 致 電 有 關 服 務 機 構 或 社 會 福 利 署 康 復 及 醫 務 社 會 服 務 科 （電話：3586 3428 或 3586 3649） |
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註 |
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服 務 機 構 和 參 加 者 之 間 並 無 僱 傭 關 係 |
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服 務 機 構 名 單 |
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